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為全面提高全院護(hù)士的急救技能，強(qiáng)化簡(jiǎn)易呼吸器的臨床應(yīng)用能力，2018年11月14日至27日，我院護(hù)理部組織開(kāi)展了“簡(jiǎn)易呼吸器的臨床應(yīng)用及實(shí)際操作培訓(xùn)”， 此次培訓(xùn)分為現(xiàn)場(chǎng)示教、操作大練兵、技能考核三個(gè)階段進(jìn)行，各科室高度重視，護(hù)士長(zhǎng)帶頭示教、積極組織科室護(hù)士進(jìn)行練習(xí)，做到了全員參與、全員訓(xùn)練。

在現(xiàn)場(chǎng)示教階段，護(hù)理部改變以往的培訓(xùn)方式——將要求全院護(hù)士到場(chǎng)培訓(xùn)的形式變?yōu)榻M織所有護(hù)士長(zhǎng)及各科室1-2名帶教老師在示教室進(jìn)行理論講解及實(shí)際操作培訓(xùn)，再由護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師回科室進(jìn)行全員培訓(xùn)；護(hù)理部負(fù)責(zé)人要求護(hù)理部干事均要參加培訓(xùn)考核，做好帶頭工作。改變后的培訓(xùn)方式將院級(jí)統(tǒng)一的操作標(biāo)準(zhǔn)由護(hù)士長(zhǎng)落實(shí)到科室，將全員集中的培訓(xùn)方法改為科室的集中培訓(xùn)，保證了培訓(xùn)效果。

11月27日，護(hù)理部按比例從各科室抽取1-3名護(hù)士參加院級(jí)考核，4位護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任評(píng)委。考核按計(jì)劃進(jìn)行，參加考核的31名護(hù)士以最佳的精神面貌展示了培訓(xùn)效果；副院長(zhǎng)何瓊英親臨考核現(xiàn)場(chǎng)，檢驗(yàn)大家練習(xí)成果的同時(shí)，也為大家加油鼓勁。

此次護(hù)理操作采用院、科兩級(jí)相結(jié)合的培訓(xùn)與考核方式，避免科室了在護(hù)理操作培訓(xùn)上“重?cái)?shù)量輕質(zhì)量”的情況，同時(shí)要求護(hù)士長(zhǎng)與高年資護(hù)士均納入考核，提高了全院護(hù)士的重視程度，最終的考核情況也使護(hù)理部掌握了各科室對(duì)護(hù)理操作技能的重視程度和培訓(xùn)效果。這一轉(zhuǎn)變，是我院護(hù)理操作技能培訓(xùn)方式變革的開(kāi)始，是各科室更重視護(hù)士的臨床技能培訓(xùn)，促進(jìn)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵的提升，進(jìn)一步保障護(hù)理安全。